营造杭远正能量 快乐工作与成长
正能量风云人物
为营造杭州远大积极向上的企业氛围，树立优秀典型模范及杭远正能量标杆，杭州远大生物制药有限公司于2018年初发布了举行“年度正能量风云人物评选活动”的通知，并颁布了以“优秀、分外、特别”为关键词的《员工关键事件积分奖励制度》。
经过一季的耕耘，两项活动都在这万物初长的四月迎来了阶段性的成果。2018年4月28日，由人力资源部组织，邀请到杭州远大各中高层领导、各部门负责人及代表，共同参与了“2018年第一季正能量风云人物颁奖典礼暨第一季积分快乐大会”。此次活动一为总结，总结过去一季的执行情况；二为表彰，表彰在活动中选拔出来的优秀个人；三为感谢，感谢各部门同事在活动中的积极宣传与踊跃参与。
第一季“杭远正能量”评选活动，共计17个部门参与，22名候选人入围。经过大众投票、评委投票票数及评委评分得分，最终6位同事脱颖而出，分别是市场部平面设计师谷冲、OTC部销售代表吁桂英、菌粉车间菌种工艺员方桂凤、商务部商务经理赵乐、设备保障组机电维修工于立波、基层医疗部学术代表王满芝。
现场首先迎来了研发总监李雪龙先生对此次活动的背景介绍和发言。李雪龙先生对获奖人员表达了祝贺与肯定，并在发言中表示希望大家能继续保持高效的执行力，带着富有激情的工作状态，以及对工作和公司的热爱，为企业赢得尊严，创造更好的远大未来。
获奖代表方桂凤和于立波代表全体获奖人发言，虽然语言简单朴实，但他们表现出来的积极、热爱与感恩之心却令人感动。同时，大家也以热烈的掌声对无法到场的获奖同事表示祝贺。最后由人力总监周菁女士、市场监察部兼商务部总监闫东颖女士作为嘉宾为获奖者颁奖。
好戏依然精彩，以表彰员工优秀行为为目的的积分绩效管理活动也在人力资源部汪慧经理的介绍下，让大家了解了第一季积分活动的试运行情况，并加深了大家对活动所产生积极意义的认识。第一季获得积分排名前三名的都来自四联车间，分别是姜洪霞、张强、张秋勤、孙小燕。
活动最后人力总监周菁女士对两项活动进行了总结发言。周菁女士表示，希望借助此类活动营造健康、积极、乐观、向上的企业氛围，共同点燃心中的正能量、引爆各自心中的小宇宙，激发内心的责任感、事业感、荣誉感和愉悦感，坚定信念，克服困难、为杭州远大的发展奉献智慧与力量。
虽然活动形式不同但是目的相同。做好每一件小事，不分分内分外，就能做好想做的大事，正能量其实并不遥远。